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工作職責:
 
1. 協(xié)助公司管理層制定制定臨床業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，制訂醫(yī)學部發(fā)展策略。
 
2. 賦能醫(yī)生，培養(yǎng)醫(yī)生的遺傳學觀念和基因檢測相關(guān)知識。
 
3. 提供最新醫(yī)學信息，與專家進行學術(shù)互動，開發(fā)并維護與醫(yī)院和專家的合作關(guān)系，推動臨床業(yè)務(wù)發(fā)展。
 
4. 負責臨床解讀報告的撰寫以輔助臨床診斷，確保報告質(zhì)量，提升效率。
 
5. 培育賦能遺傳咨詢師，為醫(yī)生提供專業(yè)的售前支持，和病例報告解讀。
 
6. 從學術(shù)方面支持業(yè)務(wù)開發(fā)，培訓銷售和市場部門同事，在需要時協(xié)同拜訪客戶。
 
7. 領(lǐng)導醫(yī)學團隊，負責部門內(nèi)部團隊的搭建/人才培養(yǎng)/日常管理及考核。
 
任職資格:
 
1. 分子生物學、遺傳學、醫(yī)學相關(guān)專業(yè)博士；
 
2. 八年以上遺傳學相關(guān)項目管理經(jīng)驗、遺傳咨詢工作經(jīng)驗或遺傳檢測報告分析經(jīng)驗；
 
3. 精通二代測序技術(shù)、PCR、sanger測序、MLPA、aCGH實驗原理，熟悉醫(yī)學、人類遺傳學相關(guān)知識；
 
4. 熟悉NGS技術(shù)，熟悉PCR/Sanger/MLPA/aCGH等分子檢測技術(shù)；
 
5. 流利的中英文溝通能力；
 
6. 出色的領(lǐng)導力；
 
7. 以業(yè)務(wù)為導向的思維。